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5月20日，2023年大湾区科学论坛之“众里寻她”女科学家分论坛——“她智慧”点亮科技之光在广州市南沙区举行。据悉，本次分论坛旨在通过搭建女性科技工作者沟通对话的高端平台，展示她们在新时代的新使命、新担当、新作为，为大湾区的科技创新贡献力量。来自计算机与软件、工业制造、能源材料等领域的100多位专家、学者和企业家代表参加分论坛的讨论。

无论是哪个领域的杰出女性，包括女性科技工作者，大多离不开一个话题，那便是工作和家庭的平衡。“比如生二胎以上，男性科技工作者并不觉得对自己的科研工作有太多干扰，相反，女性科技工作者则认为这对于自己的职业发展有不利影响。” 中国科学院心理研究所教授陈祉妍表示，在做进一步研究分析时他们发现，三四十岁的女性科技工作者对于家庭影响工作的感知能力最为强烈，这是由于处于这个年龄段时，孩子比较小，女性工作者在家庭付出的精力更多。

“女性在青春期过后得抑郁症的风险是男性的两倍。”陈祉妍介绍，这是由于女性更容易低估自己，认为自己做得并不是那么好，从心理学的角度来说，这叫反刍思维。陈祉妍认为，女性克服这种心理后，职场上也许会更容易取得成功。

此外，谈到婚恋，陈祉妍认为，幸福的家庭能够为工作提供很好的支持，帮助女性缓解工作中的压力。虽然女性在工作和家庭之间会发生一些冲突，但这些冲突是有办法破局的，那就是能够找到一个平衡点，承担家庭责任时男女平等，同时家庭也会更幸福。

文、图/广州日报·新花城记者：黎慧莹

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